大家好，我是一名居住在韓國首爾的韓文翻譯師。在韓國就業，是許多留學生的夢想，很多在韓國讀大學的留學生在畢業之前就開始找工作，不過因為韓國政府立下政策，規定每間韓國企業必須聘僱一定比例的韓國國籍人士，所以使得國際學生求職路更加艱辛，也不少人未能在簽證有效期內得到工作簽，只能黯然歸國就業。因此，我想要跟大家分享另一條路，也有機會讓您體驗到韓國職場生活，那就是申請「韓國打工度假」！

申請資格有哪些？

申請人的年齡須介於18~30歲，一生只能申請一次，最多核發一年的簽證且最多只能延長一個月。台灣每年約有800名的名額能夠申請，申請者需於駐台北韓國辦事處親自辦理。

申請的流程是什麼？

首先，韓國打工度假簽證都會在每年1月的第一個禮拜開放申請，申請者必須到現場領取號碼牌，不過依照我的經驗，號碼牌在第一天就發完了，因此強烈建議您早上6點以前去排隊！領到號碼牌之後就可以回家，並依號碼牌上指定的交件日期到韓國辦事處辦理就行囉！

再來，申請者需要備妥指定的資料，交件的時候將護照正本一併提交，約10個工作天就可以領回囉～

打工度假行程及計畫書怎麼寫？

這項資料讓許多人傷透腦筋，身為韓文翻譯師，我也翻譯過許多申請動機、求學動機等這類的翻譯文件，在這邊想給大家一些較容易通過審核的建議。打工度假的目的應以當地旅遊為主，打工為輔，因此申請者可以朝「學習韓文，韓國深度旅遊」的方向撰寫，千萬不要把賺錢當成主軸喔！

韓國打工度假簽證能夠轉正式工作簽嗎？

這個是許多人關心的重點之一，究竟外國人能不能在打工度假結束後，轉成正式E7工作簽呢？以我的經驗，成功找到願意幫自己申請工作簽的公司的人大有人在，不過不太容易。因為政策的規定，雇用外國人相對較昂貴也較麻煩，除非您有具備特殊技能，或持有韓國碩士學歷，不然基本上很難轉正。

我算是非常幸運的案例。一開始我在明洞的一家民宿打工，也協助老闆將韓文翻譯成中文與英文，讓外國旅客了解民宿的規定，以及幫他們訂炸雞，也因為累積了一年的翻譯經驗，讓我錄取一家翻譯社，主要負責韓文翻譯成中文與英文。韓國的職場生活其實不全然如韓劇一般夢幻，但培養興趣，並使其成為自己最獨特的技能，不管在哪裡，都能有大展身手的機會唷～